茅台市值1.5万亿!员工平均报酬1.5万,超过全国平均水平6倍

10月15日晚间,贵州茅台发布2019年三季报,而就在当日,贵州茅台股价站上1211元历史高位,市值达到1.52万亿元。

但这几天,贵州茅台上新闻不是因为股价中国A股第一,也不是因为茅台酒被一抢而空,而是一位小伙体检查出艾滋被茅台拒录,茅台子品牌营销涉嫌违规的新闻。

在以往的报道中,进入茅台工作曾是非常抢手的工作,那么这是为什么?

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2019年1月,贵州茅台集团曾专题研究提高员工收入事宜。

之后,贵州茅台宣布2018年公司岗位绩效工资按6.27%增长,并向员工发放生育津贴和补充医疗保险基金结余。从2019年起,员工每人每月上调1500元预付绩效工资

根据国家统计局数据显示,2018年上半年,全国居民人均可支配收入14063元,同比名义增长8.7%,扣除价格因素实际增长6.6%。其中贵州省上半年仅为8747元,尽管增长10%排在前列,但是绝对值仍然比较低。

茅台市值1.5万亿!员工平均报酬1.5万,超过全国平均水平6倍

贵州茅台这么有钱,员工工资福利情况又如何?中报显示,上半年短期薪酬为21.63亿元,员工总人数约2.4万人,人均报酬9万元,按照年化约18万元,即大约每月平均报酬1.5万左右。在贵州,这是一个相当有竞争力的报酬!

贵州茅台员工上半年人均薪酬是全国平均可支配收入6.43倍,是贵州人均可支配收入10倍。

02

股票受追捧,进茅台上班也一样成为抢破头的工作。2017年6月21日,茅台酒厂在官网上公布招聘300多名制酒工人。结果几十万人抢着报名,第二天,就悲剧了:报名系统被挤爆。

茅台市值1.5万亿!员工平均报酬1.5万,超过全国平均水平6倍

原因在于这次招聘是面向全国的,这大概也是导致网站崩溃的原因之一。并且,在应聘前得先测1000米长跑。

对报名者的测试有两项,一项是体能测试,到时在仁怀市新一中操场举行,要求男子1000米跑,女子800米跑,超过4分30秒判定不合格。还有一项是文化课考试:高中语文、数学(各45分)、时事政治(10分)。

用工性质均属合同学徒工,签订三年期劳动合同。工作表现差、不服从管理的,按公司规定处理并在合同期满后不再续签。另外招录人员都执行三个月试用期。

一位在茅台酒厂工作了5年的员工,他对招聘火爆这件事是这么看的:

人这么多,有一个原因是茅台酒厂已经5年没招人了,这次是因为投产计划扩大,需要大量的制酒制曲工人。

在我们酒厂做工人,待遇还是非常不错的。一般来说,不算五险一金,一年能有13万元。要是买房子,靠公积金就可以了。公积金一个月多的能缴三四千元,少的也有两千多元吧。我们这里房价也不高,一个平方米才5000多元。

另外,工人的劳动时间也不长,一天只有5个小时左右,早班中班两班倒。早上差不多7点到12点,然后中午班从12点到下午6点。

03

能提出这么高薪资,在于茅台的利润高。

在茅台零售价格节节攀升时,公司股价在今年也屡创新高。2019年9月最后一个交易日,贵州茅台收盘于1150元。总市值高达1.44万亿元,高居沪深两市第四位,仅列在工商银行、建设银行和中国平安三大金融企业之后。

茅台市值1.5万亿!员工平均报酬1.5万,超过全国平均水平6倍

如果按流通市值计算,贵州茅台1.44万亿元,工商银行1.49万亿元,二者已无限接近。9月下旬,贵州茅台曾一度超越工商银行,成为A股流通市值最高的企业。

一家烈性酒企能达到如此高度,在世界各国中是绝无仅有的。

贵州茅台1.44万亿的总市值也秒杀众多白酒企业。除茅台外,另外16家上市白酒企业总市值只有1.13万亿元。这些企业包括五粮液、洋河股份、泸州老窖、山西汾酒、古井贡酒等名酒企业。

不得不说,茅台股价能涨多高,只有天知道。

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