老板从不批评你?不好意思,那你危险了……

老板从不批评你?不好意思,那你危险了……

深夜,小我一届的学妹找我诉苦,大倒苦水。同在一个办公室,她经常被上级批评,挑刺。她表示很不服,为什么自己辛辛苦苦做出来的作品,总是得不到认可,要被上级不断挑刺,而同一办公室的另外一位同事姐姐,从来都活的安然无事,做出什么来都被大力赞扬。

明明她将自己的作品发给许多专业人士看,大家都为她点赞。她实在不懂,为什么上级总爱挑她的刺?真的是她做的不好吗?

说一句实话,我这学妹十分具备实力。小小年纪,已是多家平台的签约作者,并且计划出自己的第一本书,同时还和很多品牌合作过,为他们写产品文案与品牌策划案。她的实力我是认可的,她工作的态度我也是认可的,常常为了完美完成一项任务,几杯咖啡工作到深夜。

那为什么她总被领导挑刺呢?我问她,你是不是经常和你上级对于文案的写法意见不一样?你是不是经常发表自己的想法?而那个同事姐姐,上级说什么就是什么,按部就班,十分听话?她沉默了一会,说,是啊。

我笑她,傻丫头,你真是犯了职场大忌啊,当然,这职场大忌,只针对部分上级领导。一个下级,是不可以太有自己的想法的。

老板从不批评你?不好意思,那你危险了……

我给她一一分析。首先,她作为办公室唯一的90后,还是个小女生,但已是平台签约作者,并准备出版自己的第一本书籍,还和各大品牌合作,年少成名,这让那些在职场奋斗多年才爬到部门主管之位的领导们作何感想?他们觉得面子上挂不住,你一个后辈的成就绝不能超越前辈。

其次,他是上级,人都是需要显要感的动物,而你剥夺了他的显要感。你年少成名,且又经常发表自己的不同想法,让他的脸往哪里搁?你认为发表自己的不同想法是应该被采纳的,但这在别人眼里,是飞扬跋扈,青春张狂。

老板从不批评你?不好意思,那你危险了……

学妹很委屈,可是自从她来了这家公司,上级都没教过她什么东西。我点醒她,你们领导怼你的时候,就是再教你东西,哪怕,只是走一个表面过场,哪怕,那些所谓的意见甚至不如你专业,但人需要显要感。你年少成名,他需要通过教导你来凸显他的重要性。

所以,傻孩子,懂了吗?也许你的作品还存在瑕疵,但更大程度上是你太单纯,在职场上,不仅仅是卖力做好一件事就可以的,其中涉及的人际关系,真是一门大学问。

我问她,你经常被批评,是否激起自己的求学之心,逼着自己更上一层楼?她说是啊,我对自己要求更高了。

最后,她问我,难道真的要像那个姐姐那样,做个听话的人,才是万全之策吗?我笑笑,其实,那个同事姐姐身处危险之地而不自知。

表面上,她活的安好,从来不被批评,但实际上,她已经失去了自我提升的机会。

首先,由于长期被表扬,被肯定,被宠着,她绝对看不到自身的不足之处,反而认为自己十分完美,不再求上进,求自我突破;其次,一个人如果总不被批评,一是因为这个人当真完美无缺,二是因为这个人无足轻重,掀不起大浪。

你的那个姐姐,大概就是属于第二种。因为她构不成威胁,所以,活的安然无恙。而你,年少成名,日后发展之路广阔,势必成为被怼的对象。

老板从不批评你?不好意思,那你危险了……

我告诉她,社会日新月异,变化万千,需要我们永远保持自我学习能力以及不断超越自我的绝心,坚决不能温水煮青蛙,最后被煮死,还不自知,当真可悲至极。

你同事姐姐目前处于安然无恙之地,但日后呢?她的业务能力是否能赶得上这个发展太快的社会?出了那家公司,会不会面临着被淘汰的境地?

如果你的上级从来不批评你,其实,这才是你真正危险的开始!

你无足轻重,才不被批评;你做的事无关紧要,才不被批评;你从未有自己的想法,才不被批评,活成了千千万万正方形零件当中的一个,没有棱角与特色,说不定哪天就被扔掉了。

最后,我告诉这丫头,在职场上不仅仅是有能力就行的,为人处世亦是一门大学问,你要学会低调,学会忍耐。如果实在做不了,要么忍,要么滚,滚到自己喜欢的地方去,亦或做一名自由职业者!

未经允许不得转载:新闻 » 老板从不批评你?不好意思,那你危险了……