Baby登焦点访谈,创业仅靠自律就够了吗?抱大腿才是王道

Baby登焦点访谈啦,卡着这张认真的脸还真是不习惯啊!

Baby登焦点访谈,创业仅靠自律就够了吗?抱大腿才是王道

Baby谈到自律,其实说的就是不忘初心,坚持不移的实现自己的目标。有些人成功了,有些人失败了。成功的人不一定得到的是当初的目标,有些人失败了,但是得到了经验,坚持住了自己的初心。自律是一个很好的手段,严于律己。从制定目标,到生活规律,甚至到每一个细节。

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还是这样耐看

创业在现在这个年代其实很难,光靠自律,坚持这些很难实现。实现创业第一,选对自己喜欢或擅长的领域,其次要分析市场趋势,找到热销的产品,第三(最重要):抱紧大腿。跟着马云混总不会错的啦。紧跟市场趋势,资金流向,平台扶持在有自己的坚持与自律,相信 你就是创业时代下一个成功的人

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前日抢工长平台宣布正式启动“2017认证赋能计划”,该计划率先在北京实施。平台将从北京5万多名工长中,经过层层考核,严格把关,筛选1000名优质工长,授予其“认证工长”称号。同时,平台还将运用自身的互联网优势,为“认证工长”提供工具、成长、服务等五大赋能体系,旨在帮助工长提升自身能力,进一步规范家装行业市场。

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  考核通过后,“认证工长”将获得抢工长平台提供的五大赋能体系:1、基础赋能:品牌认证、工服套装、办公套装、线上店铺、圈子共建;2、工具赋能:智能测量、一键报价、智能监控、在线设计、监理验收;3、成长赋能:技能大赛、工长大学、熊猫学院、资质评级;4、服务赋能:店铺直约、包装推广、材料专供、资源共享、法律援助;5、荣誉赋能:评优表彰、公益活动、关怀慰问。不仅如此,平台还将为“认证工长”提供人身意外保险、家财险、建工险、工具商城等增值服务。

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  中国建筑装饰协会住宅装饰装修委员会秘书长张仁认为:目前,装修市场鱼龙混杂,互联网平台、装修公司、工长俱乐部、工长个人等多种装修模式并存,深受消费者青睐的工长装修模式更是乱象丛生。抢工长平台推出的“认证赋能计划”,打破了装修行业工长整体服务水平亟待提高的现状。

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